ACHETEUR SENIOR TRAVAUX H/F.NB (H/F)

Grâce à une offre globale (radio, tv, hors média) NRJ est aujourd'hui un Groupe Multi Canal et un acteur incontournable de la communication.

Le Groupe NRJ, riche de ses 1600 collaborateurs, figure parmi les principaux groupes de médias privés français et est aujourd'hui un acteur incontournable du marché de la communication grâce à une offre globale (Radio, TV, Digital) et des marques fortes sur la Radio (NRJ, CHERIE FM, NOSTALGIE, RIRE & CHANSONS), la Télévision (NRJ 12, CHERIE 25, NRJ HITS) et par sa filiale de diffusion TowerCast.
TowerCast, filiale du Groupe NRJ, est le 2ème opérateur du marché français de diffusion (Broadcast Radio, Télévision, Data ).
Expert des technologies hertziennes sur les marchés de la Radio et de la Télévision Numérique (TNT), TowerCast propose une offre complète de services dédiée aux entreprises audiovisuelles et aux opérateurs de télécommunication.

NRJ s'engage depuis plusieurs années en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap. Au-delà de nos di érences, nous accordons la plus grande importance aux compétences et aux motivations de chacun.

Missions :
Rattaché à la direction des achats et à un responsable acheteur senior vos missions seront les suivantes :
- Portefeuille
- Travaux et maintenance des sites : génie civil, fondations pylônes, locaux techniques, aménagements locaux, VRD, installation d'aériens, etc

- Achats
- Sourcing fournisseurs
- Appuyer les opérationnel dans la spécification des besoins et la finalisation des cahiers des charges intégrant les critères achats
- Lancer les appels d'offres
- Négocier les tarifs, conditions contractuelles et assurer le suivi des contrats fournisseurs
- Référencement fournisseurs et produits
- Suivi des mises à jour des bases articles
- Etre l'interface entre les fournisseurs et les clients internes pour les aspects commerciaux
- Assurer le suivi des non conformités, réserves, litiges entre les fournisseurs et les clients internes
- Fiabiliser et pérenniser la relation fournisseurs
- Gestion des risques fournisseurs

- Approvisionnements

- Consolider les approvisionnements en coordination avec les opérationnels (plannings, cadencements, retards, etc ) et une logisticienne expérimentée
- S'assurer de la cohérence entre les prix facturés et négociés

- Reporting

- Assurer un reporting hebdomadaire de l'activité
- Suivre et remplir les tableaux de bord Achats


- Projet d'entreprise
L'entreprise dans le cadre de sa digitalisation et de l'optimisation de ses process se dotera d'un outil de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) incluant une composante gestion matériel sur l'ensemble de son cycle de vie.
L'entreprise doit aussi faire face à l'explosion des coûts d'énergie et étudie une démarche d'autoproduction.
Un expérience/expertise dans ces domaines serait un plus.


Profil recherché

- Hard skills
- Formation supérieure technique complétée par une formation Achats type master
- 3 ans d'expérience en achats de travaux
- Très bonne connaissance des environnements industriels, des télécoms et travaux publics
- Très bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des ERP (SAP)


- Soft Skills
- Esprit d'analyse et capacité à manipuler des données multiples
- Capable d'adapter sa communication à des interlocuteurs divers et variés
- Curiosité
- Force de proposition

Déplacements ponctuels en province

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap

Le Groupe NRJ a pour ambition de permettre à ses collaborateurs de s'épanouir et de progresser tout en garantissant l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
• Négocier un contrat - Souhaité
• Négocier des conditions commerciales - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération ,