Accueillant familial / Accueillante familiale auprès d'adultes

L'Homme au c?ur des organisations

Nous sommes Chasseur de Têtes et Expert du Recrutement
Nous pratiquons les métiers du recrutement avec passion !

Notre connaissance de l'entreprise et notre expérience en management des Ressources Humaines sont des atouts pour les missions qui nous sont confiées.

Ainsi, nous vous accompagnons dans vos recrutements stratégiques de cadres, profils généralistes, experts et spécialisés, en top et middle management.

CARE est un cabinet indépendant en ressources humaines spécialisé dans le recrutement et le conseil. Nous accompagnons nos clients dans la recherche de leurs futurs collaborateurs.

Un métier épanouissant qui se vit à domicile.
Devenir accueillant familial / accueillante familiale est un métier qui s'adresse aux personnes désireuses d'effectuer une reconversion professionnelle ayant pour objectif un projet de vie porté par l'humanisme, la bienveillance et l'engagement.
Être Accueillant-e Familial-e consiste à héberger et accompagner dans une maison, au sein de son foyer familial, 3 personnes âgées et/ou handicapées, quel que soit l'âge et la situation familiale de la personne accueillante.
Exercer ce métier, c'est opter pour un statut spécifique, professionnel agréé indépendant, qui n'est pas celui de salariat, de profession libérale ou encore d'auto-entreprise.

Un métier qui séduit et qui promet de se développer
L'entreprise sociale qui accompagne ce dispositif est dédié au développement de l'accueil familial. Elle propose une solution d'hébergement pour la personne accueillante familiale et les personnes accueillies : des maisons d'aides au maintien à domicile visant à valoriser une solution alternative aux EHPAD.
Elle se positionne comme un tiers de confiance pour épauler au quotidien les personnes professionnelles agréées dans l'exercice de ce métier. Cette structure permet d'organiser et d'encadrer administrativement la mise en place d'un séjour, et d'assurer un accompagnement de celui-ci.

Votre domicile n'est pas adapté à ce projet professionnel ?

Nous vous proposons une maison individuelle labellisée Haute Sécurité Santé (HS2), belle, harmonieuse, confortable et spécialement conçue pour :
- encourager la convivialité grâce à des pièces de vie commune chaleureuses et lumineuses.
- apporter confort et sécurité aux personnes accueillies.
- répondre aux problématiques liées au vieillissement et au handicap, en facilitant le quotidien des personnes en perte d'autonomie.
- permettre à la personne accueillante de concilier une vie de famille avec son métier d'accueil familial.

Les maisons sont situées dans le département de l'Ain dans des zones semi-rurales à proximité de Bourg en Bresse, Mâcon ou Chalon sur Saône. Chaque hameau est constitué de 3 maisons mitoyennes pouvant accueillir chacune 1 personne accueillante familiale et 3 personnes âgées/handicapées.

Les missions de l'Accueillant Familial / Accueillante Familiale

A la suite d'une formation et d'un agrément délivré par le conseil départemental vous aurez un statut de professionnel-le indépendant-e et vos missions principales seront les suivantes :
- Veiller au bien-être physique et moral des personnes accueillies,
- Entretenir le cadre de vie : accueil, logement, animations et activités diverses (repas, jardinage),
- Coordonner les soins à domicile si nécessaire,
- Assister à l'aide au lever et au coucher,
- Assurer l'intimité des personnes résidentes,
- Contribuer à recréer du lien social pour plus de bien-être et de qualité de vie (discussions, promenades).

Au titre de ce projet, une rémunération allant jusqu'à 5000 euros mensuel pour 3 personnes accueillies peut vous être garantie.

Le profil :
- Une expérience avérée dans les domaines du soin : aide-soignant-e, infirmier-e, auxiliaire de vie, éducateur/éducatrice spécialisé-e... serait un "plus"
- Vous avez l'envie et la volonté de vous engager durablement dans un projet professionnel et familial
- Vous acceptez d'emménager dans l'Ain, dans une maison chaleureuse de 175 m2 spécialement conçue pour l'accueil familial, pour y vivre avec votre famille et les personnes accueillies
- Vous rejoindrez une communauté de personnes professionnelles mobilisées contre l'isolement social des personnes âgées ou en situation de handicap,
- Vous possédez un esprit positif, joyeux et dynamique.

Compétences

• Effectuer les courses d'une personne - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon profil