Account manager en tourisme d'affaires (H/F)

L'ENTREPRISE :

Globéo Travel est une agence de voyages d'affaires de dernière génération qui réunit le service d'experts voyages tout en intégrant les dernières technologies du marché.

L'agence met donc au centre de son modèle la valeur ajoutée de ses conseillers voyages.

La qualité de la solution apportée au client ainsi que l'innovation sont au c?ur de notre stratégie. Aujourd'hui, GLOBEO TRAVEL recherche un(e) Account Manager pour renforcer son équipe sur Paris.

GLOBEO TRAVEL est une entreprise Handi-Accueillante.

MISSIONS :

Rattaché à la Direction Commercial, l'Account Manager prendra en charge les attributions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients dédié dont vous serez le référent

- Suivi commercial du portefeuille

- Préparation des business review à présenter aux clients

- Animation des réunions clients puis coordination des différentes équipes internes quant aux actions à mener

- Être garant de la fidélisation client en étant force de proposition sur l'optimisation des dépenses voyages

- Supervision des tâches de l'Account Manager Support, en lien avec votre portefeuille clients

PROFIL :

- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure type ESCAET/Ecole de Commerce.

- Vous avez minimum 2 ans d'expérience sur la fonction d'Account Manager dans le secteur du tourisme d'affaires

- Vous savez vous démarquer par votre aisance relationnelle

- Votre persévérance et votre proactivité vous permettent de mener vos projets à bien

- Vous possédez un sens certain du service, de la qualité et du résultat

- Vous êtes une personne dynamique et doté d'un bon esprit d'équipe

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Négocier des solutions techniques ou financières avec un client - Souhaité
• Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 29000,00 Euros sur 12 mois