Accompagnement éducatif et social (H/F)

FOYER DE VIE ET CENTRE D'ACCUEIL DE JOUR « LA MAISON D'ÉOLE »

Cadre d'emplois des auxiliaires territoriaux de soins

Localisation du poste :
Maison d'Eole - 45 bis rue des chantiers, 78000 VERSAILLES

Type de poste
Poste à temps complet

Missions principales

Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Aider aux soins d'hygiène en fonction de l'autonomie ou du handicap, à l'habillage, au déshabillage, à la prise des repas conformément au régime prescrit, à -la prise des médicaments, au déplacement, à préserver l'image de soi et veiller au confort
- Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé
- Faire participer la personne aux diverses tâches quotidiennes afin de développer l'autonomie

Accompagner au maintien de la vie sociale
- Proposer des modes relationnels et de communication adaptés à chacun
- Mettre en place des activités d'éveil et de présence adaptées aux capacités, aux désirs et aux besoins de la personne favorisant la distraction, l'autonomie et le maintien des acquis
- Stimuler et inciter à la communication par la parole et le geste, ouvrir sur le monde extérieur
- Aider au maintien et au développement des liens familiaux et sociaux
- Stimuler la participation citoyenne et l'inscription dans la vie de la cité

Accompagner le groupe dans les changements de la vie relationnelle et sociale (décès, arrivée, départ )
- Faciliter l'intégration des personnes dans le groupe
- Gérer les situations de conflit
- Proposer des activités et assurer l'encadrement du groupe

Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel
- Établir une relation personnalisée avec chaque personne
- Observer la personne dans sa vie quotidienne : son comportement (et ses changements), les signes de bien être et de souffrance, ses capacités, ses difficultés, ses goûts, ses habitudes culturelles et ses repères spatio-temporels
- Échanger les informations recueillies au sein de l'équipe pluri-professionnelle et les exploiter
- Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé
- Suivre ce projet, l'évaluer et rendre compte au sein de l'équipe

Participation à la vie institutionnelle
- Trouver sa place et transmettre les informations à l'équipe, auprès des différents professionnels, notamment dans le cadre des réunions et par le biais des outils de transmissions mis en place, pour une prise en charge globale de la personne
- Participer à l'élaboration d'outils d'observation
- Mettre en ?uvre avec l'équipe le projet de vie
- Accueillir, informer et orienter les familles et les visiteurs
- Entretenir et actualiser sa culture professionnelle
- Gérer des petits budgets d'activités

Formation
Diplôme d'État d'AES de niveau 5 délivré par la Direction Régionale des Affaires Sanitaires et Sociales

Expérience
Première expérience souhaitable auprès des personnes adultes handicapées mentales

Savoir-faire
- Savoir prendre en compte le vécu et l'histoire de la personne
- Connaissance générale sur les pathologies et handicaps et de leurs conséquences sur la vie quotidienne et sociale
- Savoir respecter l'intégrité et l'intimité de la personne
- Savoir valoriser la personne et son image
- Savoir respecter les droits fondamentaux de la personne (lois de 2002 de rénovation et de modernisation de l'action sociale et « pour l'égalité des droits et des chances, pour la participation et pour la citoyenneté des personnes handicapées » du 11 Février 2005)
- Savoir réfléchir aux ajustements possibles de sa pratique
- Savoir observer la distance adaptée à la situation et gérer les ruptures
- Savoir repérer et prévenir la maltraitance
- Savoir respecter la vie privée de la personne adulte handicapée dans les échanges professionnels
- Capacité à s'exprimer à l'oral et à l'écrit

Permis B
35h/ semaine sur un cycle de de 7 semaines

CDD de 12 mois renouvelable

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement - Souhaité
• Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération simulation de salaire