Accompagnateur socioprofessionnel / Accompagnatrice sociopr (H/F)

L'ATELIER s'est développé depuis 40 ans sur le territoire du Bas Rhin en proposant des projets innovants et en participant à des projets menés en partenariat avec les acteurs de l'insertion et de la formation.

Notre projet, mené en consortium, vous permettra d'exercer dans un cadre novateur, doté de nombreuses ressources.
Dans le cadre d'un appel à projet de l'Etat pour la période 2022-2024, le consortium que nous pilotons, Emergence, a été retenu pour la mise en ?uvre d'un accompagnement vers et pendant le Contrat d'Engagement Jeune destiné aux jeunes en rupture dans le département du Bas-Rhin.
Une nouvelle fonction a ainsi été développée à l'échelle du territoire, celle du référent ressources. Il est le pivot de la mobilisation des jeunes : les capter, les mobiliser, les aider dans la levée des freins, leur permettre une mobilisation progressive à partir de la palette d'activités proposée par le groupement, co-construire l'engagement CEJ avec le jeune et la Mission Locale.
8 référents ressources travaillent actuellement sur le territoire du Bas Rhin et ont développé en 6 mois un fort maillage territorial. Cette équipe est complétée par un référent spécialisé en compagnonnage réflexif.
Le travail d'accompagnement et de mobilisation des jeunes est facilité par de multiples ressources :
- L'appui de la coordinatrice du groupement ;
- Des échanges de pratiques réguliers avec les autres référents ressources;
- Des solutions pour les problématiques liées à la mobilité, au logement, à la santé
- Des propositions d'emplois pour les jeunes, gérées par les partenaires du consortium.
- Un travail en binôme avec un conseiller de la Mission Locale
La mobilisation en amont ou en aval de la signature du CEJ se fait à travers des challenges sportifs, des ateliers santé, mobilité, logement et budget, des chantiers éducatifs, des emplois «hors les murs» et des activités rémunérées à la carte, et un compagnonnage réflexif pour valoriser la compétence en ?uvre. Tous ces ateliers et activités seront sont proposés par nos partenaires parfaitement implantés sur les territoires.
Nous recherchons un.e référent.e ressources sur le territoire de Molsheim. Le poste est à pourvoir pour fin août 2023.
Vous trouverez la fiche de poste sur notre site : cfatelier.com. Les référents ressources sont dotés d'un téléphone et d'un ordinateur portable ; ils effectuent leurs déplacements avec une voiture de service.
Si ce projet novateur et fortement partenarial vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV accompagné d'une lettre de motivation.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Excel - Souhaité
• Word - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2114,55 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois