Accompagnateur socio-professionnel (H/F)

La Communauté de Communes de Belle-Île-en-Mer (CCBI) recrute
Dans un contexte insulaire et en l'absence de relais institutionnels permanents de l'emploi et du social, la Communauté de communes de Belle-Ile-en-Mer assure la gestion du Service de l'Information Sociale et de l'Emploi depuis 2012. Ce service a obtenu la labellisation France Services depuis le 1er avril 2021.
Le Service de l'Information Sociale et de l'Emploi (SISE) qui s'organise autour de 4 agents, est localisé à Le Palais. Il apporte des réponses adaptées à chaque situation individuelle, grâce à un bouquet de services très diversifiés et une quinzaine de partenaires.
L'objectif du service est de proposer des accompagnements individuels et collectifs gratuits, offrant plusieurs thématiques selon les besoins et le niveau en numérique des usagers.

La Communauté de Communes porte depuis 1992 une structure d'insertion par l'activité économique en espaces naturels, proposant aux personnes éloignées du marché du travail, bénéficiaire des minima sociaux, un accompagnement et une activité dans le cadre de leur projet de retour à l'emploi.

Les missions de l'accompagnateur socio-professionnel sont partagées à parts égales entre l'accueil et l'accompagnement social au SISE et l'accompagnement socio-professionnel des agents du chantier d'insertion en lien avec un encadrant technique :

1) Accompagnement socio-professionnel sur un chantier d'insertion
o Accompagner les salariés en insertion en coordination avec l'Encadrement Technique d'Insertion,
o Participer aux recrutements des salarié-es en insertion,
o Assurer le suivi et la veille administrative des dossiers d'accompagnement,
o Mettre à jour les tableaux de bord de suivi de l'activité,
o Représenter la Structure auprès des acteurs et des partenaires du territoire,
o Contribuer au développement de la relation avec les entreprises,
o Participer aux réunions internes.
2) Accompagnement social des usagers en Maison France Services
o Accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers ;
o Gérer le planning des rendez-vous, permanences entre les usagers et les partenaires ;
o Participer à la mise en place d'événements ou d'ateliers avec les partenaires du SISE ;
o Appui aux usagers dans leur recherche d'emploi ou de formation ;
o Se former et s'informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux ;
o Participer à la gestion de l'espace d'accueil et assurer un suivi statistique de fréquentation.
Votre profil :
o Formation niveau Bac+2 en travail social, éducation, psychologie, insertion socio professionnelle et expérience souhaitée dans le secteur du numérique et du secteur social
o Permis B exigé
o Expérience dans l'accueil d'un public difficile et/ou en difficulté
o Connaissance des politiques de l'insertion et des politiques sociales
o Connaissance des dispositifs, prestations et acteurs de l'action sociale, de l'emploi, de la formation et de l'insertion
Vous avez :
o La capacité à travailler en équipe et à partager les savoirs
o Des capacités rédactionnelles et maitrise de l'orthographe
o Un sens de l'organisation - Respect des procédures internes et des cahiers des charges

Vous êtes :
o Capable de gérer les situations avec une bonne mise à distance relationnelle dans un contexte insulaire
o Capable de gérer les situations de stress
o Discret(e), bienveillant(e), neutre, autonome, diplomate et avez le sens de l'intérêt général

Conditions d'emploi :
o Contrat : emploi statutaire au grade d'adjoint administratif à Adjoint administratif principal de 1ère classe ou CDD d'un an
o Temps de travail : temps complet
o Date souhaitée pour la prise de poste : 30/09/2023
o Avantages sociaux : CNAS / Chèques-déjeuner / participation à la mutuelle et la prévoyance labélisée
o Possibilité d'un logement temporaire à la prise de poste

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1930,00 Euros à 2060,00 Euros sur 12 mois