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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective, Isère (38), 38200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161JNSR
 
 

Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective

 
Présentation de l'entreprise
 
Cet établissement est constitué de foyers d'hébergements implantés sur les communes de Péage de Roussillon (38550) et Vienne (38200). 170 personnes âgées de 20 à 60 ans sont accueillies au sein de cet établissement, porteuses de déficience intellectuelle, parfois associée à des troubles psychiques.
Description du poste
 
Vos missions:

Rattaché.e au chef de service, vous accompagnez des personnes en situation de handicap.
- Conduire une action éducative auprès des personnes accueillies dans le but de développer leurs capacités et leur personnalité en cohérence avec leur projet personnalisé
- Proposer des animations socio-éducatives au quotidien
- Accompagner et soutenir les résidents dans les différents temps de la vie quotidienne
- Favoriser l'inclusion des personnes en situation de handicap

Compétences requises :
- Capacité à travailler en équipe
- Dynamique, force de proposition par rapport au travail en équipe
- Bienveillance vis-à-vis des personnes accompagnées
- Connaissance du handicap
- Maîtrise de la réglementation en vigueur et des recommandations de bonnes pratiques.

Horaires : 35H Horaires annualisables
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
  • Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
  • Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement - Souhaité
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon CCN 66
 
 
 
 
 
 
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