3 Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Aide-soignant(e) en EHPAD au sein d'une équipe.

Missions du poste :

- Collaborer aux soins d'entretien de la vie
- Distribuer et aider à la prise des repas des résidents
- Respecter les règles d'hygiène en vigueur
- Participer à la démarche de soins infirmiers
- Assurer les différents transferts et les mobilisations des résidents au sein de l'établissement
- Maintenir une communication adaptée et active vis-à-vis des pensionnaires
- Encadrer le travail des stagiaires

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Exigé
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Exigé
• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Exigé
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois