2 conducteurs d'opérations bâtiments (H/F)

Laval Agglomération au service des habitants, c'est 180 métiers différents. Il y en a forcément un pour vous!
Aujourd'hui, nous vous proposons deux postes de conducteurs d'opérations.
Le service Études et travaux, de la Direction Bâtiments, est mutualisé entre la Ville de Laval et Laval Agglomération.
À ce titre, il a en charge la gestion du patrimoine bâti de ces 2 collectivités et intervient également pour le CCAS de Laval.
Il travaille de manière transversale avec les différentes directions fonctionnelles des collectivités.
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 1er octobre 2023

MISSIONS :
Rattaché au responsable du service, vous êtes chargé de la conduite de projets neufs et de réhabilitation patrimoine bâti; sur le plan technique, financier et administratif. Vous organisez et gérez les opérations, de la définition du besoin jusqu'à la phase de parfait achèvement,

À cet effet, vos missions sont les suivantes :
- Accompagner et coordonner les études de faisabilité, les programmes, déterminer les coûts, les délais, les contraintes techniques et organisationnelles des projets, et les diagnostics correspondants,
- Suivre les aspects administratifs, techniques et financiers des projets dans le respect des engagements de qualité, de coût et de délai,
- Coordonner les différents intervenants internes et externes des opérations (futurs utilisateurs, maîtrise d'?uvre, entreprises ou bureaux d'études),
- Superviser la passation des marchés de travaux dans le respect du code des marchés publics,
- Alimenter les documents de suivi financier, opérationnels et techniques,
- Élaborer et veiller au respect des calendriers prévisionnels des opérations,
- Réaliser les bilans financiers d'opérations, créer et mettre à jour la base de données de prix, réaliser des estimations en phase faisabilité et conception, rédiger des CCTP et DPGF, conduire les travaux en phase chantier,
- Assurer une veille technique des méthodologies de construction et réglementations en vigueur.

PROFIL :
- Cadre d'emplois des techniciens territoriaux,
- Titulaire d'un BTS, d'un DUT ou d'une licence professionnelle du secteur bâtiment apprécié,
- Ce poste est ouvert aux techniciens juniors, désireux de saisir l'opportunité d'acquérir une première expérience professionnelle, de bénéficier d'un accompagnement à la prise de poste,
- Connaissance du vocabulaire "Bâtiments", des techniques constructives, et des règlementations ERP
- Maîtrise de l'outil bureautique et connaissance des logiciels CAO/DAO,
- Rigueur, sens de l'observation, esprit de synthèse,
- Permis B obligatoire.

Spécificité du poste : Contrat à durée déterminée de 36 mois (contrat de projet)

Entretien de recrutement prévu le 18 octobre 2023
Poste à pourvoir dès que possible
Merci de déposer votre CV actualisé et votre lettre de motivation uniquement sur notre site https://recrutement.laval.fr

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Normes environnementales - Exigé
• Techniques de construction - Exigé
• Déterminer des besoins en travaux - Exigé
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
• Superviser la réalisation technique d'un programme immobilier - Exigé
• Réceptionner un ouvrage immobilier - Exigé
• Conseiller des collectivités - Exigé
• Planifier des études et interventions techniques avant les travaux (sondage des sols, dépollution, fouilles etc.) - Exigé
• Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Exigé
• Lancer et gérer un appel d'offres - Exigé
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Exigé
• Utiliser les outils bureautiques - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé
• Concevoir et gérer un projet - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros